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  • 2020江苏下载雷火电竞高淳区“名校优生”入淳计划招聘9人公告

    2020-11-23来源:下载雷火电竞房产网正文:2020江苏下载雷火电竞高淳区“名校优生”入淳计划招聘9人公告

    为深入实施“人才强劲企”战略,强化优秀年轻干部人才资源储备,为前进“强富美高”新高淳建设提供高素质人才支撑,经研究,决定依托区属国有企业等平台载体,面向国内外原“985”高校及相应层次大学毕业生,组织实行“名校优生”入淳计划。现根据《高淳区“名校优生”入淳计划实施办法(全面推行)》,发布2020年聘用公告:

    一、招聘岗位

    (一)招聘主体

    1. 下载雷火电竞高淳国有资产经营控股集团有限公司组建于2016年10月,是下载雷火电竞市高淳区政府直属的国有独资企业,注册资本37.5亿元,总资产规模338亿元,员工近150人。集团恪守“同心、担当、卓越、共赢”的企业核心价值观,通过完善现代企业法人管理结构,不断提升运营管理水平,培育出“金融服务、商贸农业、投资建设”三大主营业务。

    2. 下载雷火电竞市高淳区建设发展集团有限公司成立于2016年10月,属于下载雷火电竞市高淳区政府直属的国有独资企业,注册资本10亿元,员工1000余人。集团业务范围涵括交通、水利、市政和保障房等公共基础设施建设、文体商旅、工程科技咨询、环境技术研发、污水处理运维、商业地产等,未来将着力打造出集“投资融资、建设管理、实业发展”于一体的投资经营发展集团。

    3. 江苏高淳经济开发区研发集团有限公司正式成立于1992年8月,注册资本4.5亿元,总资产规模270亿元,员工120人。集团是下载雷火电竞市高淳区政府为打造建设成更具竞争力和影响力的一流科技园区而批准成立的区属国有控股集团公司,主要负责管理研发园区基础设施投资建设运营、公共设施配套建设管理、招商项目引进和服务、园区综合开发和产业投资。

    4. 江苏高淳国际慢城文化旅游产业投资集团有限公司成立于2017年10月,是下载雷火电竞市高淳区政府为打造长三角旅游目的地和国家级旅游度假区,统合全区旅游资源展开市场化运营而批准正式成立的区属国有有限公司集团公司,注册资本10亿元,员工近500人。主要分担全区以固城湖、高淳老街、游子山、桠溪国际慢城“四大片区”为重点的文化商贸旅游项目的投融资和建设管理工作,业务涵盖园区开发、景区运营、旅游服务、文化创意、酒店管理、休闲农业、金融资本运作等。

    (二)聘用岗位

    9个岗位,各聘用1名,详见附件(根据甄选情况,可适当减少聘用数量)。

    (三)聘用专业

    招聘专业主要包括现代金融、企业管理、规划建设、房地产经营、旅游管理等,参见附件。

    二、聘用对象

    (一)学历拒绝

    1. 本科生:全国原“985”高校全日制本科应届或往届毕业生,拒绝全日制本一学历(含专接本),并取得适当学位;或QS世界大学排名(2019版,折合)前500名高校应届或往届求学回国人员。

    2. 研究生:全国原“985”高校全日制研究生应届或往届毕业生,本科阶段为原“985”、“211”高校全日制本一学历(含专接本),或QS世界大学排名前500名高校毕业生。求学回国人员,要求为QS世界大学排名前500名高校应届或往届研究生,在国内获得本科学历的,本科阶段拒绝原“985”、“211”高校全日制本一学历(不含专接本);在国外获得本科学历的,本科阶段拒绝QS世界大学排名前500名高校。

    3. 留学回国人员须提供教育部求学服务中心境外学历学位证书。

    (二)招聘条件

    1. 具备中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,拥戴党的路线、方针、政策,有较强的事业心和责任感;

    2. 专业水平较高,志愿到基层工作,吃苦耐劳,有一定的组织协调能力、文字能力和口头表达能力,同时不具备相应岗位要求的其他条件;

    3. 报考年龄:全日制本科毕业生年龄要求28周岁以下(1992年1月1日以后出生于),硕士研究生年龄30周岁以下(1990年1月1日以后出生于),博士研究生年龄35周岁以下(1985年1月1日以后出生于)。

    4. 身体健康,具备正常遵守岗位职责的身体条件。

    5. 法律、法规规定的其他条件。

    (三)不具备下列条件,同等情况下优先聘用

    1. 中共党员或中共预备党员;

    2. 具备涉及专业中级职称或取得国家二级职业资格证;

    3. 担任过班级班长、团支部书记或院(系)及以上学生的组织正副部长、正副主席(会长)等职务;

    4. 获得过院(系由)级及以上“三好学生”或“优秀学生干部”称号;

    5. 获得过院(系由)或校级二等奖学金及以上奖励;两次及以上院(系由)或校级三等奖学金奖励;

    6. 其他优先考虑的条件。

    (四)下列情形人员不得甄选

    1. 曾接受刑事处罚和被开除公职的,或在校期间受过院(系)级以上处分未中止的;

    2. 在各级公务员和事业单位招考(聘)中被招考(聘为)主管部门确认有作弊等相当严重违反考录纪律行为的;

    3. 公务员被解雇未满5年的;

    4. 有失信人记录、治安刑事惩处记录,或有按有关规定需规避情形的人员;

    5. 现役军人;

    6. 在读学生(应届除外);

    7. 有关法律规定不得任用的。

    三、聘用程序

    (一)个人报名。报名方式为个人自愿甄选。

    (二)资格审查。由下载雷火电竞市高淳区相关部门对甄选人选资格、综合条件进行审查评价。

    (三)的组织测试。涉及部门并邀第三方专业机构,对每位受聘人员展开综合素质测试。

    测试考核期间将统一为外地应聘者提供一天免费食宿。应聘者按拒绝参加完现场测试考核后,可发给一定的来往交通费补贴。

    (四)组织考察。下载雷火电竞市高淳区涉及部门与转入实地考察程序的初步人选沟通,了解其自身规划、涉及背景和入职意愿等情况。确认实地考察人选后,派遣考察组,采取民主测评、个别谈话、伸延考察等方式,理解考察对象德能勤绩廉及岗位适应性、匹配度等方面情况,审核人选的档案,并征询涉及部门意见,同步进行身体检查。

    (五)确认人选。领导小组召开会议,听取考察组实地考察情况汇报后,明确提出拟聘请人选建议方案,报区委区政府同意。

    (六)任职公示。对拟聘人员展开为期5个工作日的聘用前审批。公示反映有问题、经调查核实影响聘用的,取消资格;未找到影响聘用涉及问题的,按程序办理聘(试)用手续,签定聘请合约。

    (七)聘任试用。对聘用人员实行试用期管理,试用期剩,经考核合格的,转入正式聘用期;试用期考核不合格者,中止聘请合约。

    在身体检查、考察、公示等环节因报名人员不符合要求、主动退出等原因而出现计划缺额时,将从该职位考试成绩合格人员中,按考试总成绩从高分到低分进行一次性接任。

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